Прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством. Формирование личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью. Заполнение, хранение и учет трудовых книжек и вкладышей к ним. Учет предоставления отпусков работникам. Подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. Подготовка и оформление документов, необходимых для назначения пенсий работникам организации и их семьям, установления льгот и компенсаций. Оформление справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников для представления в друге учреждения. Ведение табеля учета рабочего времени. Подготовка списков граждан, подлежащих воинскому учету. Подача необходимых сведений в военный комиссариат. Составление и отслеживание списков профессий и должностей, в соответствии с которыми на основании действующего законодательства работникам предоставляются компенсации и льготы за тяжелые, вредные или опасные условия труда. Оформление документов, необходимых для привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан (постановка на миграционный учет, а также снятие с учета иностранных граждан, уведомление компетентных органов о привлечении и использовании иностранных работников, а также о расторжении с ними трудовых договоров в установленные законом сроки). |