Анализ финансово-хозяйственной деятельности; Организация системы контроля остатков на участках; Подготовка периодической отчетности в установленные сроки (ОДР, Баланс); Оценка и контроль выполнения плановых показателей; Управление издержками, анализ постоянных и переменных затрат; Уполномоченное лицо по кадровому делопроизводству; Расчет заработной платы: премия KPI, больничные, отпуска, увольнения, и иные выплаты, согласно положению по оплате труда (~200 чел.); Разработка, актуализация и оптимизация бизнес-процессов компании (Правила проведения Инвентаризации; штатное расписание, положение об оплате труда и систем мотивации, обеспечение выпуска серийной продукции, регламент по взаимодействиям подразделений и прочее); Участие в проекте по внедрению ERP |